https://n.news.naver.com/article/newspaper/009/0005382876?date=20241022
인텔이 삼성전자에 파운드리 협력을 제안했어요!
TSMC의 독점을 깨기 위해 양사 최고 경영진이 만날 가능성이 커 보입니다.
삼성의 3나노 GAA 기술과 인텔의 패키지 및 전력 기술을 결합하면 AI나 데이터센터 쪽에서 강력한 시너지를 낼 수 있지만, TSMC의 위치가 워낙 견고해서 당장 큰 변화를 기대하긴 힘들 수도 있습니다!
https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0005047073?date=20241022
인도가 중국을 넘어 글로벌 생산기지로 주목받고 있어요! 젊은 인구와 IT 기술 인재를 바탕으로 2027년에는 경제 규모에서 세계 3위를 차지할 것으로 예상되고, 2037년엔 중국도 추월할 거라 해요. 반도체 기업들도 인도로 대규모 투자를 하고 있답니다! 내수 시장과 서비스업도 성장 중이지만, 복잡한 규제와 빈부 격차 등 해결할 과제도 많다고 해요!
https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0005047064?date=20241022
한국의 상속세 부담을 피하기 위해 자산가들이 싱가포르로 이민을 가는 사례가 급증하고 있어요. 지난해 1000억 원 이상 자산가들 중 많은 이들이 국적을 포기하고 싱가포르 국적을 취득했는데, 한국 상속세율이 OECD 국가 중 두 번째로 높은 50%에 달하기 때문이죠. 전문가들은 이러한 자산가 엑소더스 현상이 지나치게 높은 세금 부담 탓이라고 분석하고 있어요.
https://n.news.naver.com/article/newspaper/015/0005047057?date=20241022
더불어민주당은 고령화에 맞춰 법정 정년을 65세로 연장하는 것을 지지하지만, 국민의힘이 추진하는 직무급제와 유연근로제 도입에는 반대하고 있어 논의가 어려울 전망입니다.
민주당에서는 정년을 65세로 연장하는 고령자고용법 개정안이 발의되었으며, 국민연금 수급 연령에 맞춘 정년 연장도 포함되었는데요.
직무급제는 중장년층 임금 삭감 우려로 노동계 반발이 크며, 고용 유연성 확대에 대한 논의가 필요하다는 의견도 제기되고 있습니다.
https://n.news.naver.com/article/newspaper/009/0005382802?date=20241022
서울 강동구 둔촌주공 재건축 사업이 또다시 중단되었어요!
기반시설 공사를 맡은 시공사들이 공사비 인상 문제로 작업을 멈췄다고 해요. 이로 인해 예정된 준공승인 일정이 미뤄질 가능성이 커지고 있고, 만약 입주가 지연되면 주택 공급 부족과 전세 시장에도 영향이 미칠 수 있어요.
다행히 추가 협상 가능성은 남아있다고 하니, 조속한 해결을 기대해 볼 수 있겠네요!